Сертификаты краткосрочных курсов теперь официально признаются в Казахстане

В Казахстане утверждена новая Национальная рамка квалификаций (НРК), которая охватывает не только формальное образование, но и результаты неформального и информального обучения, а также иные признанные квалификации, сообщает пресс-служба Министерства труда и социальной защиты населения.
 
НРК предназначена для всех участников рынка труда: государственных органов, работодателей, отраслевых ассоциаций, профсоюзов, образовательных учреждений и самих граждан. Она служит базовым инструментом при разработке отраслевых рамок квалификаций и профессиональных стандартов, а также способствует упорядочению системы признания квалификаций и созданию условий для карьерного роста.
 
«Актуализированная НРК разработана в соответствии с трудовым и образовательным законодательством Казахстана, а также с учётом международного опыта. Она основана на принципах прозрачности и сопоставимости, что обеспечивает признание компетенций, полученных в разных отраслях, и облегчает мобильность работников. Обновленная НРК создает гибкую систему квалификаций, поддерживает «обучение на протяжении всей жизни» и ориентирована на реальные потребности экономики», – отметил первый вице-министр труда и социальной защиты населения РК Аскарбек Ертаев.
 
Теперь официальным подтверждением профессиональных компетенций могут служить не только дипломы и опыт работы, но и сертификаты о прохождении краткосрочных программ, а также данные, подтверждённые через цифровую платформу Career Enbek.